Для молодых сотрудников до 30 лет приоритетными критериями являются развитая инфраструктура бизнес-центра, внутреннее наполнение офисного здания и комфорт. В то же время работники возрастной группы 30-40 лет отметили важность наличия инфраструктуры, оснащенности бизнес-центра и его местоположение. Эти критерии также являются главными и для поколения старше 50 лет.
Решения о сделках, покупке или аренде офисов сейчас принимают люди в возрасте 40-50 лет, и поэтому местоположение бизнес-центра и его доступность играют важную роль. Однако с появлением нового поколения специалистов и изменением управленческого подхода, все эти критерии могут быть пересмотрены. На первом месте для них становится локация, затем оснащение бизнес-центра и присутствие высоких технологий в офисе.
Для аренды хорошего офиса не нужно тратить много времени. New Life Group предлагает колоссальный выбор офисных, складских и торговых помещений разной площади в аренду от собственника по максимально выгодным и доступным ценам.
С Днем Защитника Отечества
Уважаемые коллеги! Компания NewLifeGroup от всего сердца поздравляет вас с Днем Защитника Отечества! Сегодня мы отмечаем день мужества, силы духа и самоотверженности, которые проявляют все наши дорогие защитники.
23.02.2024
Что такое лестница Ханта и как ее применить в бизнесе
«Лестница узнавания», или Лестница Ханта, представляет собой концепцию, в соответствии с которой все потенциальные покупатели разделены на пять этапов – от полного неосознавания проблемы до конкретной покупки продукта. Идея, первоначально сформулированная Беном Хантом с целью увеличения конверсии на веб-сайтах, была затем заимствована интернет-маркетологами для сегментации целевой аудитории, разработки контент-стратегий и построения воронки продаж.
07.02.2024