Оказание первой медицинской помощи на рабочем месте.

До прибытия медицинских специалистов, работникам, получившим травмы, необходимо предоставить первую помощь. Перечень состояний, требующих данного вида вмешательства, включая несчастные случаи, отравления, травматические повреждения и внезапные заболевания, а также порядок оказания такой помощи, определены новым приказом Минздрава No 220н от 03.05.2024.

Ответственность за организацию первой помощи на предприятии лежит на работодателе. Стоит отметить, что непосредственно исполнять функции по оказанию помощи, в первую очередь, должны лица, прошедшие соответствующее обучение. Поэтому в случае инцидента, при сомнениях в правильности предпринимаемых действий или риске усугубить состояние пострадавшего, предпочтительнее ограничиться вызовом квалифицированной медицинской помощи.

Исходя из этого, работодателю предписано проводить обучение своих сотрудников навыкам оказания первой помощи в соответствии с действующим законодательством. Также запрещено допускать к выполнению своих обязанностей работников, не прошедших необходимый инструктаж и обучение по охране труда. Помимо прочего, работодателю необходимо разработать и утвердить соответствующие нормы и инструкции по охране труда.

Со своей стороны, работники обязаны следовать установленным требованиям охраны труда, проходить обучение в установленные сроки, а также незамедлительно информировать руководство о любых происшествиях или ситуациях, угрожающих жизни и здоровью.

Согласно установленному порядку оказания первой доврачебной помощи пострадавшим на рабочем месте, действия должны выполняться последовательно:

Оценка ситуации и информирование руководителя о произошедшем.
Принятие мер для предотвращения усугубления опасности (например, устранение источника угрозы, перемещение пострадавшего из зоны риска).
Вызов скорой медицинской помощи.
Оценка состояния пострадавшего.
Получение согласия пострадавшего (или его законного представителя) на оказание помощи.
Проведение необходимых мероприятий.
Если прибытие медиков невозможно, обеспечение доставки пострадавшего в медицинское учреждение.
Сохранение места происшествия для последующего расследования.
Проведение расследования несчастного случая.

Теги

Читайте также

Миф о «хороших» делах: как 5 привычек с негативной репутацией способствуют росту бизнеса.

Миф о «хороших» делах: как 5 привычек с негативной репутацией способствуют росту бизнеса.

Специалисты выделили 5 качеств, которые при правильном использовании становятся не слабостью, а мощным инструментом лидера.

31.03.2026

Рутинную работу в офисах возложат на искусственный интеллект.

Рутинную работу в офисах возложат на искусственный интеллект.

Компании всё активнее внедряют системы искусственного интеллекта (ИИ) для автоматизации рутинных задач — это позволит сотрудникам сосредоточиться на стратегических и творческих аспектах работы.

26.03.2026

Какие требования предъявляются к размеру помещения для организации работы офисного сотрудника?

Какие требования предъявляются к размеру помещения для организации работы офисного сотрудника?

 Правильная организация рабочего пространства - это не только вопрос комфорта, но и обязательное требование законодательства. 

17.03.2026

Организация рабочей среды для офисных сотрудников

Организация рабочей среды для офисных сотрудников

Работа в офисе часто воспринимается как престижная, с более высокой оплатой и уровнем комфорта по сравнению с физическим трудом. 

05.02.2026